Emprego
Portal do Trabalhador anuncia vagas de trabalho no G Barbosa de Conquista
04/02/12
Portal do Trabalhador
Confiram! O Portal do Trabalhador está intermediando a mão de obra para o supermercado G Barbosa, que funcionará num shopping de Vitória da Conquista. As vagas, são destinadas para ambos os sexos de 18 e 40 anos, além destes, tem outros dois requisitos: experiência de seis meses e Ensino Médio completo.
- VENDEDOR INTERNO;
- REPOSITOR DE MERCADORIAS;
- OPERADOR DE CAIXA;
- EMBALADOR À MÃO.
Se você se interessou por alguma das oportunidades oferecidas, compareça ao Portal do Trabalhador portando os seguintes documentos: RG, CPF, Carteira de Trabalho e currículo com os certificado dos cursos que possui. O Portal do Trabalhador funciona das 8 às 18h, sem intervalo para almoço, na Avenida Siqueira Campos, 127, Centro.
Bahia: Edital do concurso da polícia deve ser lançado na próxima semana
23/01/12
iBahia
Previsão é de contratar 5 mil policiais militares e mais mil civis e técnicos até a Copa do Mundo, em 2014.
Quem pretende fazer o concurso da polícia pode começar a estudar já que o primeiro edital estaria previsto para ser lançado na próxima semana. Porém, o número de vagas e a categoria ainda não foram divulgados, mas segundo o secretário de Segurança do Estado, a previsão é contratar 5 mil policiais militares e mais mil civis e técnicos até a Copa do Mundo, em 2014.
“A nossa expectativa é lançá-los já no primeiro semestre de 2012. No entanto, o número de vagas ainda não está definido. Vamos precisar fechar com a Secretaria da Administração e da Fazenda um percentual e um quantitativo de vagas”, disse em entrevista concedida em dezembro.
Secretaria de Educação convoca 238 professores em concurso na Bahia
19/01/12
A Tarde
A Secretaria de Educação do Estado convocou 238 professores aprovados em concurso, de acordo com edital divulgado nesta quinta-feira (19) no Diário Oficial do Estado. Foram chamados canditados classificados para trabalhar em Salvador e Região Metropolitana. Essa é a terceira convocação, totalizando 3.500 docentes chamados. Inicialmente, o processo seletivo oferecia 3.200 vagas.
Os professores convocados devem entregar a documentação solicitada entre os dias 23 e 27 de janeiro na sede da Secretaria, no Centro Administrativo da Bahia (CAB). Eles também devem passar por uma série de exames de saúde. Confira o edital de convocação no Diário Oficial, clicando aqui.
Indústrias anunciam 27 mil novas vagas na Bahia. Norsa contratará até 300 trabalhadores em Vitória da Conquista
14/01/12
Tribuna da Bahia
As 50 principais investimentos industriais em implantação no Estado devem gerar 27.758 oportunidades de emprego na capital e no interior até 2015, de acordo com os protocolos de intenção já assinados com a Secretaria da Indústria, Comércio e Mineração (SICM).
Segundo projeções do órgão, no total, existem 288 empresas em implantação na Bahia, além de outras 44 em ampliação. O número de e pregos pode chegar a 44.412, sendo 37% (16.507) na Região Metropolitana de Salvador (RMS) e 63% (27.905) no interior. As maiores oportunidades estão na indústria naval (8.050 vagas), automotiva (4.850) e petróleo e biocombustíveis (3.350). Segundo o presidente do Comitê de Fomento Industrial de Camaçari (Cofic), Manoel Carnaúba, os salários iniciam em R$ 4 mil para nível superior e R$ 2 mil para técnicos. “Quase todas as vagas devem ser absorvidas por mão de obra do próprio Estado.
Contratação temporária pode significar um emprego fixo em 2012
27/11/11
iBahia
Trabalhador que busca se efetivar nas vagas deve assumir uma postura de aprendizado, tendo atitudes proativas, ouvindo, observando, aconselha respecialista em RH.
A proximidade do final do ano para muita gente é sinônimo de férias e descanso, mas para algumas pessoas pode ser o início de uma nova etapa, mesmo antes de 2012 começar. Com a demanda do mercado devido às férias e festas de final de ano, o comércio fica aquecido e muitas empresas selecionam profissionais para dar um suporte maior ao atendimento que, nesse período, dobra. São centenas de processos seletivos que acontecem por toda cidade e que podem ser uma porta para um emprego fixo. Dados da Associação Brasileira das Empresas de Serviços Terceirizáveis e de Trabalho Temporário – Asserttem - mostram que o total de contratados em regime temporário deve ser de 147 mil, em todo o Brasil. O número supera as contratações do ano passado em 5%. Jovens em situação de primeiro emprego deverão preencher 28% das vagas. A estimativa é que 29% dos trabalhadores contratados sejam efetivados.
Greve: Funcionários de fábrica da Johnson & Johnson no interior de SP entram em confronto com a PM
24/11/11
BAND
A polícia chegou a usar gás de pimenta para conter os manifestantes.
Os trabalhadores da Johnson & Johnson, em São José dos Campos, interior de São Paulo, entraram em greve pelo terceiro dia seguido nesta quinta-feira. Hoje, na entrada do primeiro turno de trabalho, alguns grevistas entraram em confronto com a PM (Polícia Militar), que usou gás de pimenta para conter o tumulto.
A Tropa de Choque foi acionada para tentar garantir a entrada dos funcionários que desejassem trabalhar. Os sindicalistas tentaram fazer piquete em frente à empresa. Eles reivindicam abono salarial de R$ 1,5 mil, redução da jornada, vale-alimentação, redução do custo do transporte e garantia de 60 minutos de intervalo para refeição.
Salvador: Ameaça de desconto por dias de greve gera protesto de operários
18/11/11
A Tarde
Operáris cruzaram os braços diante de ameaça de desconto no 13º
Operários das obras do Salvador Brisas Residencial Club, na Avenida Paralela, interromperam as atividades no início da manhã desta sexta-feira (18), em protesto contra o anúncio de que seriam descontados 16,6% do 13º salário, referentes aos dias parados por conta de greve no decorrer do ano.
O protesto começou por volta das 6h30, quando os trabalhadores se concentraram em frente ao canteiro de obras, que fica ao lado da Unijorge, e cruzaram os braços. A categoria afirmou que só retornaria ao trabalho depois que a empresa voltasse atrás na decisão.
Chinesa JAC Motors formaliza acordo para se instalar em Camaçari
16/11/11
A Tarde
Com investimento de US$ 1,3 bilhão, fábrica vai gerar 13,5 mil postos de trabalho
Uma década após a instalação da fábrica da Ford, a Bahia formaliza, nesta quarta-feira (16), o acordo que vai trazer a segunda planta automotiva para o Polo Industrial de Camaçari. Com um investimento estimado em US$ 1,3 bilhão, a chinesa JAC Motors definiu o Estado como a porta de entrada para a conquista do Brasil. Quando entrar em funcionamento, em 2014, a montadora deverá gerar 3,5 mil empregos diretos e outros 10 mil indiretos para produzir 100 mil carros por ano.
O espaço físico que a fábrica deverá ocupar é semelhante ao ocupado atualmente pela Ford, de aproximadamente 5 milhões de metros quadrados. Ontem, o governador Jaques Wagner disse, no programa Conversa com o Governador, que viajará à China em 10 de dezembro para visitar a fábrica.
Para o TRT de São Paulo, demissão pode gerar “danos morais”
25/10/11
BAND
Segundo o Tribunal, ser mandado embora deve gerar danos morais, pois pode abalar a família e a saúde mental do funcionário.
O TRT-SP (Tribunal Regional do Trabalho de São Paulo) divulgou nesta terça-feira que a demissão, mesmo sem justa causa, mas que acaba por abalar consideravelmente a saúde mental de outros membros da família do empregado, deve gerar indenização por danos morais.
No caso analisado pela turma, o trabalhador inscreveu sua filha de apenas 12 anos para um evento realizado pela empresa Bandeirante Energia S/A, chamado “Conciliar com filhos”, onde se pretendia fazer a interação entre funcionários, familiares e empresa, tendo por base um espírito de união e congraçamento.
Contudo, na semana seguinte, o trabalhador foi demitido da empresa, o que causou transtornos psicológicos na filha que participou do evento dias antes. Não entendendo o motivo de tal desligamento, a menina sentiu-se, de alguma forma, culpada pela demissão, imaginando que havia envergonhado o pai naquela ocasião.
Contraf-CUT dá a ordem e bancários de todo país voltam hoje ao trabalho
18/10/11
O Globo
Assembleias foram realizadas na noite desta segunda-feira em todo o país. Funcionários da Caixa rejeitaram a proposta em Florianópolis e Porto Alegre.
O Comando Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) informou na noite desta segunda-feira (17) que a maioria dos sindicatos de bancários do país aprovou a nova proposta apresentada pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban), bem como as específicas do Banco do Brasil e da Caixa Econômica Federal. Com isso, os bancários retornam ao trabalho nesta terça-feira na maior parte do país.
Segundo a Contraf, em assembleias realizadas nesta segunda-feira, as propostas foram aceitas em cidades como São Paulo, Brasília, Belo Horizonte, Rio de Janeiro, Curitiba, Salvador, Campinas, Uberaba, Londrina, Criciúma, Blumenau, Teresópolis, Vitória da Conquista e Dourados, Campina Grande, entre outras.
Bancários do Paraná voltam hoje ao trabalho; Fim da greve nacional será confirmada nas próximas horas
17/10/11
Jornal do Brasil | Veja.com
Os sindicatos já foram orientados pelo Comando Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) a aceitar a proposta.
Os bancários de Curitiba e região metropolitana decidiram voltar hoje (17) ao trabalho, depois de 21 dias de paralisação. Cerca de mil bancários participaram na noite de ontem (16), em Curitiba, da assembleia convocada pelo sindicato da categoria, quando ficou decidido o fim da greve.
Segundo o Sindicato dos Bancários de Curitiba e Região, as propostas da Federação Nacional dos Bancos (Fenaban), da Caixa Econômica Federal e do Banco do Brasil foram aprovadas por ampla maioria. Em vários estados, estão marcadas assembleias para o final da tarde de hoje a fim de decidir sobre o término da paralisação – considerada a mais longa da categoria desde 2004.
Bancários baianos avaliam proposta da Fenaban e greve pode acabar já nesta segunda-feira
16/10/11
iBahia
Esta é a maior greve dos últimos 20 anos, com mais de nove mil agências paradas, segundo o sindicato.
A greve dos bancários que já dura 20 dias pode acabar nesta semana, caso os sindicatos estaduais aprovem a nova proposta da Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) que prevê 9% de reajuste salarial. Os baianos em greve se reúnem em assembleia marcada para esta segunda-feira (17) às 18h, no Ginásio de Esportes, nos Aflitos.
Segundo informações do Sindicatos dos Bancários da Bahia, esta é a maior greve dos últimos 20 anos, com mais de nove mil agências paradas. Somente na Bahia, mais de 700 unidades estão fechadas e 80% dos trabalhadores aderiram à paralisação nacional.
Renner abre 41 vagas para sua primeira loja em Vitória da Conquista
15/10/11
Press Release
A Lojas Renner abre processo seletivo para sua primeira operação em Vitória da Conquista, no Shopping Conquista Sul, que será inaugurada em novembro deste ano. São 41 vagas para os cargos de assistente de produtos financeiros; assistente de vendas; tesoureiro; auxiliar de estoque; auxiliar de expedição e armazenagem; auxiliar de loja; costureiro(a); fiscal de loja e operador(a) de caixa.
Para as vagas de caixa, assistente de vendas, tesoureiro, assistente de produtos financeiros o candidato deve ter o ensino médio completo. Para auxiliar de loja, deve estar cursando o ensino médio. Já para auxiliar de estoque, auxiliar de expedição, costureira e fiscal de loja é fundamental o ensino fundamental completo. Pessoas com deficiência e são bem-vindas no processo. Interessados devem comparecer na Agência Municipal de Desenvolvimento, Trabalho e Renda (Av. Bortolomeu de Gusmão, 744 – bairro Jurema), nos dias 17, 18 ou 19 de outubro, das 08h00 às 17h00, com o currículo em mãos.
Aviso prévio de até 90 dias começa a valer hoje em todo o país
13/10/11
Estadão
Além do direito já previsto em lei de 30 dias de aviso prévio, o trabalhador terá direito ao acréscimo de três dias a cada ano de serviço.
O Diário Oficial da União traz hoje a sanção, sem vetos, da lei que aumenta para até 90 dias o tempo de concessão do aviso prévio nas demissões sem justa causa. O texto aprovado pelo Congresso Nacional aumenta o prazo do aviso prévio proporcionalmente ao tempo de serviço prestado na mesma empresa. Assim, além do direito aos 30 dias de aviso prévio (já previsto em lei), o trabalhador terá direito ao acréscimo de três dias a cada ano de serviço, limitado a 90 dias de aviso prévio.
Trabalhador pode ser prejudicado
Estendido para beneficiar o empregado demitido sem justa causa, o aviso prévio de até 90 dias, sancionado ontem (11) pela presidenta Dilma Rousseff, poderá ser prejudicial ao trabalhador em algumas situações. No caso em que o próprio empregado pedir demissão, a ampliação do prazo poderá resultar em indenizações menores ou em um maior período em que o trabalhador é obrigado a ficar na empresa, sem poder procurar outro emprego.
TST ordena fim da greve dos carteiros, que terão de fazer mutirão nos finais de semana para compensar atraso
12/10/11
A Tarde
Descumprimento pode acerretar multa diária de R$ 50 mil para os sindicatos.
Trabalhadores dos Correios assistiram ao julgamento em Brasília
O Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou nesta terça (11) que os trabalhadores dos Correios, em greve há 28 dias, voltem ao trabalho a partir de quinta-feira (13), já que amanhã (12) é feriado nacional. No julgamento do dissídio coletivo pela Seção Especializada em Dissídios Coletivos (SDC), os ministros também autorizaram a empresa a descontar no salário dos grevistas o equivalente a sete dias de greve e os demais 21 dias de paralisação devem ser compensados com trabalho extra nos fins de semana. No caso de descumprimento da determinação, a multa diária estabelecida foi R$ 50 mil.
O relator do processo, ministro Maurício Godinho Delgado, considerou a greve não abusiva e sugeriu que todos os dias não trabalhados fossem apenas compensados com trabalho extra, e não com o desconto no salário dos trabalhadores. Já o presidente do TST, ministro João Oreste Dalazen, defendeu o desconto de todos os dias parados. Segundo ele, a legislação determina que a empresa não tem obrigação de pagar pelos dias em que os serviços não foram prestados, pois a greve implica em uma quebra de contrato entre empresa e trabalhadores.